10月29日晚間，華夏銀行公告稱，近日收到《國家金融監督管理總局關于瞿綱華夏銀行董事、行長任職資格的批復》（金復〔2024〕694號），國家金融監督管理總局已核準瞿綱先生擔任本行董事、行長的任職資格。
值得注意的，在今年3月30日，在行長職位空缺了2個月多后，華夏銀行發布《關于聘任瞿綱先生為本行行長的議案》，同意聘任瞿綱為華夏銀行行長，其任職資格尚需國家金融監督管理總局核準。在行長任職資格獲得監管核準前，瞿綱代為履行行長職責。
今年1月份，原行長關文杰因工作原因辭去執行董事、行長等職務，并轉任北京農商銀行黨委書記、董事長。
今年以來該行管理層變動頻繁，瞿綱為北京信托系空降又一例高管
今年以來，華夏銀行高管層變動頻頻。例如，2024年2月，華夏銀行聘任韓建紅、唐一鳴為副行長，他們的任職資格在7月獲得核準。2024年9月，華夏銀行原財務負責人王興國因到齡退休辭去職務，楊偉被聘任為新的財務負責人。同時，該行聘任楊宏為首席合規官，劉小莉為首席風險官，吳永飛為首席信息官。此外，華夏銀行聘任于國慶為新的證券事務代表，接替因工作變動的王大為。
而此次瞿綱接任關文杰擔任行長職位，也是今年以來華夏銀行又一高管變動。
公開資料顯示，“70”后瞿綱曾在北京信托有較長的工作經歷。早期曾擔任建行岳陽分行營業部外匯業務部副經理、經理，建銀投資處室負責人以及中投信托副總經理職位。2013年，瞿綱加入北京信托，擔任副總經理一職。2021年，瞿綱調任北京金控集團副總經理，兩年后，其再次回到北京信托，職位升至總經理。
機構之家梳理發現，同為北京國資背景下的北京信托與華夏銀行，一直存在較為密切的高管人員交流。除開擁有北京信托背景的瞿綱之外，華夏銀行現任董事長李民吉此前也在北京信托擔任過董事長，北京信托現任總經理刁英川此前在華夏銀行任職。
事實上，受行業整體趨勢、公司業務調整以及市場環境變化等因素影響，北京信托在近幾年的業績出現了較大的波動，特別是在瞿綱再次加入北京信托的2023年，出現了近十年來的首次凈虧損，而2022年凈利潤下滑99.89%至123萬。
業績整體承壓，仍在探底
相較而言，華夏銀行業績沒有那么大波動，但同樣承壓，收入和利潤均呈探底態勢。
表：華夏銀行核心業績數據
資料來源：wind
從華夏銀行收入來看，近兩年展現出頹勢。從2022年開始下降，對應增速分別為-2.2%和-0.6%。2020年至2023年已從953億下降至932億。今年上半年稍有所反彈，同比增1.5%至484億，但也只是依靠投資推動。利潤方面，依靠撥備反哺，實現多年的正增長。若剔除撥備因素，以撥備前利潤指標來看，從2020年的676億下降至2023年的614億，其中2021年至2023年分別下降1.1%、3.8%和4.6%，直到今年上半年才微增0.6%，仍難以確定是否企穩。
表：華夏銀行細項數據情況
資料來源：wind
細項數據進一步體現華夏銀行所面臨的壓力，利息收入和手續費均表現低迷。
從利息收入來看，從2020年的820億下降至2023年的704億，連續下降3年，同比增速分別為-2.9%、-6.7%、-5.2%。背后的原因是息差大幅度下行，從2020年的2.59%下降至2023年的1.82%，整整下降77BP。尤其引入注意的是，在此期間華夏銀行負債端成本竟然還在上升，從2.18%上升至2.25%。在降息潮中未能有效降低負債端成本來應對利率波動風險。更重要的是，資產端收益率從4.66%下降至4.02%。雙重影響下利息收入表現疲弱。下降的趨勢延續到今年，以今年上半年的數據來看，利息收入繼續下降，降幅為7.8%。
代表中間業務的手續費表現方面，2020年當年大幅下降超40%，之后的三年中，基本上還是以降為主。2021年下降12.4%，2022年雖然反彈12.1%，但2023年又大幅下降38.3%。如此斷崖式下降的結果就是：作為參照，2019年華夏銀行手續費收入超過了180億，4年后，這部分收入整整下降120億左右，降幅達64%。以最新半年報數據來看，手續費繼續下降17.7%。
圖：華夏銀行成本收入比
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此外，機構之家梳理發現，華夏銀行成本收入比不斷攀升，或為其員工費用剛性的體現。例如，董事會秘書宋繼清2020年至2023年其年度報酬分別為252萬、254萬、258萬和260萬，基本不受業績波動和金融業降本增效環境影響，穩重有升。2022年任職的財務負責人王興國，年薪為219萬，2023年升至240萬。
圖：華夏銀行資產質量情況
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近幾年華夏銀行通過強化準入，并綜合運用打包轉讓、以資抵債等措施積極應對不良資產，取得了不錯的成果，從數據來看，該行不良貸款余額基本穩定在400億以下，2020年至2023年對應金額分別為380億、391億，399億，385億，對應不良率從2020年的1.80%下降至2023年的1.67%，而作為前瞻性指標關注類貸款占比從3.43%下降至2.74%。受益資產質量改善，反映其風險抵御能力的撥備覆蓋率也逐漸恢復至150%以上。截止2023年末，該指標為160%，今年上半年繼續回升至162%。
圖：華夏銀行現金分紅比例
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值得注意的是，作為曾經的“鐵公雞”，華夏銀行近幾年分紅派息也變得大方起來，基本維持在20%以上，已經較2016年、2017年的水平實現了翻倍。此外，還在今年增加了中期分紅。
整體而言，作為從北京信托空降而至的行長，接手華夏銀行或許同樣面臨壓力。華夏銀行目前面臨的不僅僅是息差下行探底，還有手續費斷崖式下跌，至于何時能恢復至過往輝煌時的水平，仍存在一定難度。不過，注意到資產質量整體改善，這或許能讓華夏銀行在承壓的業績中緩一緩，并思考如何從低點走出。
（來源： 機構之家）
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