工業是經濟發展的命脈，民營企業更是助推縣域經濟高質量發展的生力軍。近年來，延安新沃達天然氣有限公司作為我縣工業園區第一批引進的能源深加工企業，在積極探索延伸產業鏈的同時，對標對表“碳達峰”“碳中和”，以“人才強企、文化興企”為目標，不斷提升企業市場競爭力和創新能力，實現了能源多元化、高端化、低碳化發展。2022年，被認定為陜西省瞪羚企業，實現了全市瞪羚企業的“零突破”。
2018年4月，劉杰進入延安新沃達天然氣有限公司，從事技術操作工作。通過幾年的鍛煉，現在已經成長為一名技術骨干。在談起在公司工作的經歷，劉杰臉上洋溢著幸福的笑容。劉杰說：”企業給了我平臺，給了我機會，讓我從一個普通的員工成長為中層技術管理人員。而我的妻子也是這個企業的員工，企業給我們提供了夫妻房，然后解決了我們的實際困難。“
劉杰的妻子梁雁也是延安新沃達天然氣有限公司的員工，從事LNG工作十年間，她和丈夫劉杰能從相識、相戀到結婚生子，都離不開公司的關懷。十年里，梁雁收獲最多、最大的就是成長和家庭。梁雁說：”我實現了個人的成長價值，收獲了我的家庭。在生活上，每年一度的女神節、婦女節、春節、中秋，公司都有一定的福利待遇。同時，組織員工晚會，感覺很溫馨。“
高素質人才是企業高質量發展的核心要素，尊重知識、善用人才，企業才能生存并不斷發展壯大。延安新沃達天然氣有限公司深知只有把全體員工的思想統一起來，力量凝聚起來，大力實施“文化興企、人才強企”戰略，企業才能乘風破浪、揚帆起航。近年來，為了讓員工在企業安心工作，增強職工獻身企業的主人翁精神，延安新沃達天然氣有限公司積極打造企業文化，對員工工作上關心、生活上貼心、困難上熱心，不斷豐富員工業余文化生活，廣泛開展送溫暖活動，最大限度地為員工創造良好的工作和生活環境，充分調動企業員工的積極性，引導職工形成“我即企業、企業即我”的意識，增強了企業發展建設的向心力和凝聚力。
延安新沃達天然氣有限公司生產副經理馬偉表示：”延安新沃達天然氣有限公司為了引進人才、吸納人才，通過縣各大平臺進行了招聘活動，其中80%的人員來自于志丹縣招聘活動中，以及志丹的應屆畢業生，還有一些是相關專業技術型人才。為了讓員工能穩定安心地工作，我們通過積極與員工協調，積極與員工溝通，保證員工能在工廠安心地進行工作。“
生產管理是企業發展的核心。延安新沃達天然氣有限公司主要經營液化天然氣的生產與銷售。項目概算總投資17.88億元，完成投資5.6億元。目前一期LNG生產裝置、5000m³的LNG儲罐及裝車站的配套輔助工程已完成，并建成投用，累計銷售金額達21億元。特別是面對疫情影響，該公司合理調配人員，科學謀劃、籌建項目，鉚足干勁、開足馬力保生產、保運轉，在園區管委會和衛健部門的協調支持下，加之民營經濟服務中心定期的送政策、送資金、送服務，使得公司三年內的生產經營不受影響。馬偉說：”生產這一塊，我們秉著“科學管理，精細操作”的理念，在2022年共實現總產值8.9億，實現LNG生產16.79萬噸。“
民營經濟是社會主義市場經濟的重要組成部分，是推動我國發展不可或缺的力量，在實現高質量發展中具有重要作用。近年來，延安新沃達天然氣有限公司在積極探索延伸產業鏈的同時，對標對表“碳達峰”“碳中和”，以“人才強企、文化興企”為目標，不斷提升企業市場競爭力和創新能力，整合資源，先后實施了60萬噸/年高校液體金屬切割氣項目、應急儲氣調峰站項目等，不斷在強化軟實力和硬實力上下功夫，實現了能源多元化、高端化、低碳化發展。2022年，該公司被認定為陜西省瞪羚企業，實現了全市瞪羚企業的“零突破”。
延安新沃達天然氣有限公司副總經理王海龍表示：”作為民營經濟的一份子，延安新沃達利用民營企業的靈活性、能動性，一直在找尋一條合適的發展之路。長期以來，省委、省政府高度重視民營經濟的發展，特別是“十條措施”的落地，給我們民營企業指明了發展方向、增強了信心。下一步，我公司將立足天然氣精細化利用，通過BOG提氦和二氧化碳的集中收集利用，全面貫徹新發展理念，擔負起“碳達峰”“碳中和”目標的企業責任，打造綠色能源企業，為民營經濟發展貢獻力量。“
